久游电竞高等职业教育质量年度报告(2023)
发布时间:2023-01-03   作者:佚名   来源:本站原创   点击数:

 

 

 

 

高等职业教育质量年度

报告(2023

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

0年十二月


 


目 录

 

 

1 学生发展质量

1.1党建引领

1.2立德树人

1.3在校体验

1.3.1新生入学教育

1.3.2心理健康教育

1.3.3学生资助

1.3.4社团和文化活动

1.4就业质量

1.4.1毕业生初次就业率

1.4.2毕业生本省就业比例

1.4.4专业对口度

1.4.5毕业生对母校满意度

1.4.6工作满意度

1.4.7就业特点

1.4.8自主创业

1.5创新创业

1.5.1创新创业教育融入人才培养全过程

1.5.2不断提升大学生创新创业就业能力

1.6技能大赛

2 教育教学质量

2.1专业建设质量

2.2课程建设质量

2.3教学方法改革

2.4教材建设质量

2.5数字化教学资源建设

2.5.1系统完善构建“三位一体”专业教学资源平台

2.5.2质量管理与监控平台监控建设

2.6师资队伍建设

2.6.1师资结构

2.6.2教师企业研修和培训

2.7校企双元育人

2.7.1促进产教融合校企双元育人

2.7.2开展1+X证书制度试点

2.7.3实施中国特色现代学徒制

3国际合作质量

3.1合作办学质量

3.2开发标准质量

3.2.1.不断引进和利用国际优质职教资源

3.2.2开发与国际标准对接的专业标准和课程体系

3.3助力“一带一路”建设质量

3.4提升学生国际化素养质量

3.4.1开展师生交流、国(境)外学生培训

3.4.2开展校际学分互通互认

4 服务贡献质量

4.1服务行业企业

4.1.1 完善教科研管理机制

4.1.2推进产学研共享平台建设

4.2服务地方发展

4.2.1招生

4.2.2人才支持

4.2.3社会培训

4.3服务乡村振兴

4.3.1做好对建档立卡贫困家庭的资助工作

4.3.2落实就业精准扶贫工作

4.3.3科技扶贫

4.3.4开展结对帮扶活动

4.3.5积极完成干部下基层和支教扶贫工作

5 政策落实质量

5.1国家政策落实

5.1.1持续推进职业教育创新发展高地建设

5.1.2严格新冠疫情防控工作

5.2地方政策落实

5.2.1全力做好山东省优质高等职业院校建设

5.2.2政府贴息教育领域设备更新改造项目

5.3学校治理

5.3.1践行久游电竞章程

5.3.2加强督导、定期考核,做好职称评聘和奖励

5.4质量保证体系建设

5.5经费投入

6 面临挑战

6.1校企合作需进一步加强

6.2师资队伍建设需进一步加强

6.3社会服务能力需要进一步提升

案例1 广开实践渠道,拓展劳动教育实施路径

案例2 久游电竞获评第一批市级非物质文化遗产传承教育实践基地

案例3 久游电竞疫情防控期间开展丰富多彩的心理健康活动

案例4 久游电竞学生梁贞智荣获2021年度“中国大学生自强之星”奖学

案例5 久游电竞在2022年山东省高校思政短视频大赛中斩获佳绩

案例6 久游电竞在金砖国家技能大赛喜获三等奖

案例7 提升专业与产业匹配度,推进新型工业化强市建设

案例8 校企共建“双师型”教师培训基地

案例9 久游电竞与山东众志电子有限公司开展服务新型工业化强市校企

战略合作共建活动

案例10 打造国际化教师团队

案例11 高质量完成全国教育科学规划教育部重点课题研究

案例12 打造泰山军士品牌,服务地方产业发展

案例13 久游电竞当选为全国乡村振兴职业教育集团常务理事单位

案例14 久游电竞教师参加市政协开展乡村振兴齐鲁样板新路径新方法

调研活动

案例15 久游电竞“基于大数据分析实施学校诊改工作”被评为省级大数

据创新应用优秀解决方案

1 满意度调查表

2 2022级新生入学教育与军事训练内容安排

3 心理健康教育活动一览表

4 2022年学生奖助学金汇总表

5 社团活动列表

6 志愿者活动列表

7 毕业生就业情况表

8 主要就业城市分布

9 2022届主要专业毕业生专业对口度情况分布

10 2022届主要专业毕业生对工作满意度的评价

11 专业群设置一览表

12 课程属性信息

13 课程类型信息

14 课程建设情况信息

15 教材建设信息表

16 教师队伍性别及年龄结构情况表

17 教师队伍专业技术职务及双师素质情况表

18 专任青年教师中具有研究生学历或硕士及以上学位情况表

19 校内专任教师业务培训和教学科研情况表

20 2022年度市级以上立项课题一览表

21 2021年招生情况表

22 经费收入情况表

23 经费支出情况表

 图1 疫情期间开展丰富多彩的心理健康活动

2 2022届毕业生专业对口度分布

3 2022届毕业生对母校的满意度

4 2022届毕业生对工作满意度的评价

5 2022届毕业生就业量最大的前十个行业分布

6 2022届毕业生创业行业

7 泛雅平台在线学习统计

8 专业教学资源共享平台关系结构图

9 信息化质量管理与监控平台数据分析模型

10 专任教师年龄结构比例

11 久游电竞与山东众志电子有限公司开展服务新型工业化强市校企战略合作共建活动

12 国际交流教师风采

13 2022届毕业生主要就业省份分布

14 2022届毕业生省内主要就业城市分布

15 全国乡村振兴职业教育集团第一届理事会成员名单

16 久游电竞教师参加市政协开展乡村振兴齐鲁样板新路径新方法调研活动

17被评为省级大数据创新应用优秀解决方案

18 2021年经费收入比例

19 2020年经费支出比例

附件1

附件2

附件3

附件4

附件5

附件6



久游电竞

高等职业教育质量年度报告(2023

  

久游电竞是由泰安市人民政府举办,山东省人民政府批准,教育部备案的全日制普通高等院校。久游电竞已有67年职业教育办学历史。2002年起,由原山东省泰安农业学校、泰安机械电子工程学校和泰安贸易学校三校合并组建,开始了高等职业教育办学历史。

久游电竞现占地70.56万平方米,建筑面积23.47万平方米;有国家级实训基地3个,实验实训室194个,教学仪器设备总值10276万元;馆藏图书109.1万册;固定资产达3.71亿元。52招生专业中,中央财政重点支持专业、省优质校重点建设专业、省特色专业12个,省高水平专业群1个;省级以上精品在线课程19门。截止20228月31日,全日制普通高职在校生15502人。

一年来,久游电竞以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习党的十九大、二十大精神,贯彻落实全国教育大会《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》《现代职业教育体系建设规划》《国家职业教育改革实施方案》《教育部关于深化职业教育教学改革全面提高人才培养质量的若干意见》《职业教育提质培优行动计划(2020—2023年)》等文件精神,以“职教20条”为统领,以建设优质高职院校为目标,以提高教学质量为核心,以专业(群)建设和以信息化教学为载体的有效教学改革为抓手,狠抓内涵建设,加快推进职业教育现代化,提升管理水平、提高服务质量,着力提升办学效益和核心竞争力,教育教学质量稳步提高,整体办学水平又迈上新台阶。

2022年,久游电竞教师获省职业院校教学能力大赛三等奖3项,省高校青年教师教学比赛二等奖1项、三等奖1项。在各级各类职业大赛中,获国家级一等奖1个,二等奖1个,三等奖2个,省赛一等奖6个,二等奖33个,三等奖41个。

 


1 学生发展质量

1.1党建引领

久游电竞现有在校生15520人,团员6219人,团学比例40.07%。久游电竞党委高度重视党建带团建工作,制定了《关于进一步加强久游电竞基层党建带团建工作的实施意见》的文件,着眼“带”的根本,强化“建”的效能。紧紧依托党史学习教育及团组织的相关活动,引导团员做优秀团员,增强团员对“党”与“团”的双向了解,让团员向党员看齐、向党员学习,朝着党员的标准和方向去努力。召开久游电竞青年座谈会和“五四”表扬大会,党委书记张勇华与30名优秀青年教师、学生代表面对面座谈交流,勉励青年师生用实际行动践行“请党放心,强国有我”的誓言。落实“两个一般、两个主要”要求,把推优入党工作作为团组织履行政治功能的重要检验标准,全年推优入党183人,通过团组织推优入党人数在全院发展党员人数占比达94.8%,较2021年比率增长16.5%。

目前,全院已建立党建带团建示范支部10个。深化“五四红旗团委”(支部)创建活动,久游电竞团委副书记郭亚楠同志被授予全国优秀共青团干部称号,久游电竞团委获得山东省“五四红旗团委”称号,士官久游电竞团总支获得省“五四红旗团总支”称号。

1.2立德树人

久游电竞坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实新时代党的建设总要求,成立以党委书记、院长为双组长的思想政治工作领导小组和“三全育人”综合改革工作领导小组,聚焦育人环节,明确育人场所,横向打造教室、实训室、图书馆、宿舍、食堂、场馆六大育人阵地和,将三全育人工作延伸至校园内各区域。聚焦育人功能,梳理凝练教学、技能、科研、管理、服务、辅导员六类岗位育人职责,校内各单位梳理形成本单位各类岗位育人职责,推动育人职责纳入职称评聘、绩效分配体系,着力将育人责任压实到全院各岗位。

通过问卷调查,对2022级和2021级在校生进行问卷调查,满意度为98.8%,课堂育人满意度为97.3%,课外育人满意度为97.8%,思想政治课教学满意度为98.6%,公共基础课教学满意度为97.2%,专业课教学满意度96.66%;2022届毕业生对母校的满意度为98.00%,其中应届毕业生满意度为98%,毕业三年内毕业生满意度为99%。

1 满意度调查表

序号

指标

单位

2022

调查人次

调查方式

1

在校生满意度

%

98.8

5200

问卷调查

其中:课堂育人满意度

%

97.3

5200

问卷调查

课外育人满意度

%

97.8

5200

问卷调查

思想政治课教学满意度

%

98.6

5200

问卷调查

公共基础课(不含思想政治课)教学满意度

%

97.2

5200

问卷调查

专业课教学满意度

%

96.66

5200

问卷调查

2

毕业生满意度

——

——

 

——

其中:应届毕业生满意度

%

98

1940

问卷调查

毕业三年内毕业生满意度

%

99

1940

问卷调查

3

教职工满意度

%

98

273

问卷调查

4

用人单位满意度

%

98

1940

问卷调查

5

家长满意度

%

96

1940

问卷调查

1.加强思政课程教育。发挥思政课堂从“进教材”到“进头脑”的桥梁和纽带作用,将习近平法治思想全面贯彻落实到人才培养的全过程,构建完善的课程思政育人体系,建立专业课程育人评价机制。开设《思想道德与法治》《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》《形势与政策》课程,深入开展习近平法治思想专题教学,将习近平法治思想列入考试必考内容,增强习近平法治思想教育教学的专业性、针对性。开设“习近平法治思想概论”专门课程,侧重提升学生法治意识和法治思维。指导学生参加山东省首届大学生讲思政课公开课《与法同行 相伴成长——培养社会主义法治思维》获得省级三等奖。

2.加强课程思政建设。以落实立德树人为根本任务,构建起全员参与、协同推进的课程思政工作体系,全面覆盖、类型丰富的课程思政内容体系,全程育人、相互支持的课程思政实施体系,全面评价、服务学生发展的人才培养评价体系,推进久游电竞课程思政建设向纵深发展,全面提高人才培养质量和水平。制定《久游电竞关于深入推进课程思政建设的实施方案》,开展以课程思政为目标的课堂教学改革,将家国情怀、社会责任、科学精神、职业素养等思政元素融入专业课程。开展久游电竞课程思政示范课程评审工作,立项18门院级示范课程。设立久游电竞思政教育教学改革专项,逐步有序加强思政课教师队伍建设。

3.加强劳动教育。结合专业特点,开设与学生职业发展密切相关的劳动技能课程,形成理论与实践相融合的劳动教育模式,实施“教室、实室、宿舍”卫生打扫劳动实践模式,把劳动实践与大学生创新创业、社会实践、学生实习实训及学科竞赛等各个教学实践环节有机结合起来,积极打造“专业+劳动实践”“创新创业+劳动实践”。强化“志愿公益”,开展服务社会劳动实践活动。制定劳动实践考核标准,完成评优和成绩认定工作,开展“最美教室”、“最美宿舍”及“最美劳动人”等评选工作,通过宣传“劳动能手”,展示模范的带头作用。

案例1 广开实践渠道,拓展劳动教育实施路径

久游电竞将社会实践作为劳动教育的重要平台,深入推进“三下乡”“双100青春建功行动”等社会实践活动,实施“行远”“致远”等专项实践计划,每年组织近5000余名学生、近200之团队开展社会实践,打造学生受教育、长才干的精品实践课程。大力推进志愿服务工作,持续创新志愿服务项目,引导广大学子在志愿服务中涵养劳动精神、提高实践能力,先后承担全国新时代社区治理泰山高峰论坛、泰山国际登山节、泰山国际马拉松等大型赛会的志愿服务工作,每年参与志愿服务的学生达6万余人次。依托“挑战杯”“互联网+”等创新创业赛事平台,大力支持学生开展基于创新的创业实践,引导学生在劳动中培育奋斗精神。推动劳动教育常态化、生活化,鼓励学生主动投身学生社区运营管理,积极参与教室、实训室、食堂、校园场所的卫生保洁、绿化美化、公共秩序管理等工作。充分挖掘勤工助学工作的劳动育人内涵,在校内设立500余个勤工助学岗位,每年参与人数达5000余人次。

案例2 久游电竞获评第一批市级非物质文化遗产传承教育实践基地

近年来,久游电竞教育文化艺术类教学中高度重视传承发展中华优秀传统文化,以习近平总书记关于弘扬中华优秀传统文化重要论述为根本遵循,实施优秀传统文化传承发展项目。深入对接泰安市相关非遗传承项目,如:泰山宋氏葫芦烙画、徐家庄木板年画、泰安玉祥老银匠、石家面塑、泰山拓片、泰山皮影、泰山木雕、泰山玉雕等。校内建设“理论+实践”的实践基地,组建以多位非遗大师为主体的指导教师队伍。将非遗文化传承纳入教育教学,融入课程体系。设立非遗文化社团,定期开展文化体验活动,充分发挥非遗文化美育、德育功能,进一步引导学生坚定文化自信、传播非遗文化,推动中华优秀传统文化创造性转化、创新性发展。

随着非遗基地的建设推进,久游电竞教育文化艺术类相关专业今后将以完善“区域特色非遗”为内容,以“传承与发扬非遗精神”为核心,进一步弘扬中华优秀传统文化,赋能职业教育发展,为学生提供更加丰富多元的发展空间,提升学生的文化自觉和文化自信。

1.3在校体验

1.3.1新生入学教育

为引导2022级新生尽快适应大学生活,树立远大理想,爱国爱校,健康成长,励志成才,9月5至9月18日,学校对6800余名新生集中开展了新生入学体验与教育。入学教育围绕心理健康教育、安全教育、防电信、网络诈骗教育、意识形态教育、传染病预防知识教育、教学管理、学籍管理、专业知识教育和军训等九个环节展开,重点讲述新生入学应知应会、素质提升、个人发展等方面的知识,让新入校学生“学制度、知安全、懂法律、调心态、有榜样、明目标、练体能、爱国防”,尽快调整好心态,适应大学生活,达到了入学教育的目的。

2  2022级新生入学教育与军事训练内容安排

时间

内容

责任部门

9月5日上午

发放军训服装

专业教育

学工处

各系院

9月5日下午

新生环境适应情绪调节心理健康专题讲座

学工处

9月5日下午

学生管理规定(学生申诉)

学工处

9月5日下午

学生会、学生社团管理讲解

学工处

9月5日下午

学生宿舍管理规定

学工处

9月6日上午

8:30-9:30

开学典礼

办公室

学工处

9月6日上午

安全教育(治安、消防等)

安全保卫处

9月6日上午

学生资助管理

学工处

9月6日上午

教学管理

教务处

9月6日下午

疫情防控、健康教育(传染病)

总务处

9月6日下午

意识形态教育(舆情)

宣传处

9月7日上午

军训开训式

学工处

9月7日

9月18日

军训

学工处、各系、安保处

9月19日

新生图像信息采集

学工处、各系

1.3.2心理健康教育

坚持育心与育德相结合,打造“五位一体”的心理健康教育工作格局。疫情期间遵循师生心理发展特点和规律,充分做好师生心理健康风险排查工作,及时做好各项疏导准备工作,有效干预因封闭管理、疫情防控等可能出现的情绪问题、行为问题等导致的心理安全事件。充分发挥课堂教学、户外活动在心理健康教育中的主渠道作用,开展好“5.25”心理健康月系列活动积极建立学生心理问题筛查、干预、控制、跟踪一体化的预防体系,全年开展学生心理测评16519人,筛查跟踪1048人,及时干预疏导出现心理压力、生活压力的师生50人,筑牢校园心理健康的防火墙。

3 心理健康教育活动一览表

类别

活动主题

活动名称

活动时间

疫情形势下心理健康月活动

“心”战“疫”

心理健康教育系列讲座——情绪与心理健康

2022.03.27

户外素质拓展游戏活动

2022.03.25-04.02

心理健康教育系列讲座——压力与挫折应对

2022.04.05

心理情景剧

2022.04.03-04.09

“心”战“疫”主题班会

2022.04.11-04.16

“5·25”心理健康节活动

“疫”路同心,温暖守护,健康成长

“我绘我心”心理手抄报创意设计大赛

2022.05.10-05.12

大学生心理情景剧短片DV大赛

2022.05.15

“携手同行”朋辈辅导技能大赛

2022.05.25

“妙语绘心”心理健康主题脱口秀大赛

2022.05.25

优秀心理辅导案例评选

2022.05.30

心理健康校园短视频创编大赛

2022.06.06

心理健康微课评选

2022.06.10

心理健康教育活动月(青春健康项目活动)

多彩校园筑梦青春

“和谐人际关系”脱口秀大赛

2022.09.26

珍爱生命 远离毒品演讲比赛

2022.9.27

心理大讲堂

“照亮别人,健康青春”同伴教育主持人培训

2022.09.26

青春期自我认知与人际关系

2022.09.28

了解学生心理状况,建立心理档案

心理测评、心理约谈

2022.09.05-2022.11.10

暖心服务

“心灵话吧,每周有约”

2022.11.07-12月

“共抗艾滋 共享健康”预防艾滋病知识宣传

“认识艾   远离艾”海报设计大赛

2022.11.28-2022.12.4

“青年人如何相爱”讲座

2022.11.3

教师培训

全国高校思政工作队伍心理健康教育培训

2022.5.25-5.30

山东省教育厅2022年“双高计划”引领“双师型”教师队伍建设工程教师培训

2022.8

案例3 久游电竞疫情防控期间开展丰富多彩的心理健康活动

为做好当前疫情形势下师生心理健康教育工作,更好地应对封校管理期间师生可能出现的心理问题,提升师生的心理素质,在久游电竞党委领导下,结合学生的心理特点,发挥久游电竞“四级”心理工作机制、“双线”辅导体系作用,开展一系列心理健康活动。

一是强化“教师”线,增强心理辅导能力。积极组织老师参加心理辅导能力培训。鼓励相关老师参加多种形式的辅导培训,涉及到学生心理分析、咨询调查、心理助力、帮扶援助等。组织心理健康教育系列专题讲座。充分发挥师资优势,组织心理健康教育中心心理老师进行讲座,就心理理论知识,学生潜在心理问题、应对方法等进行分析。增强老师之间的沟通交流。封闭管理期间,为预防教师负性情绪的产生,保证正常的教学工作,各系部根据实际情况,组织全体隔离老师参加各类活动。

二是利用心理健康“四级”联动体系,构建“学生线”。掌握学生的真实情况,有针对性的开展工作,组织多种形式的活动配合心理辅导,开展丰富多彩的学生活动。组织各个班级开展体育训练,增强同学们的体质。开展形式多样的宿舍活动。以学生为主题组织宿舍娱乐活动,丰富寝室生活。组织开展朋辈抗疫宣传,录制宣传片。开展心理健康教育主题班会活动,宣讲心理健康知识同时对疫情封闭期间同学们的诸多疑问进行回复,解决学生的疑问。

 

 

 1 疫情期间开展丰富多彩的心理健康活动

1.3.3学生资助

久游电竞深入贯彻落实国家、省、市各类困难学生精准资助政策,将学生资助工作作为关系社会、久游电竞和谐稳定的大事来抓,从组织领导、制度规范、经费保障、责任落实等几个方面,不断加以深化和完善。进一步完善了以生源地信用助学贷款为主的“奖、贷、助、偿、减、免、缓”和“绿色通道”、“勤工助学”等助学体系,形成了一条有利于学生健康成长、努力成材的资助链,受助学生面达到40%以上,使这项工作达到“行之有效,助之有果”的成效。

2022年,久游电竞共有3561名学生获得国家奖学金和励志奖学金、省政府奖学金和励志奖学金、级其他各类资助等,资助金额共1012.4万元。

4  2022年学生奖助学金汇总表

项目名称(全称)

项目种类

奖助人数

奖助金额(万元)

国家奖学金

奖学金

15

12

省政府奖学金

奖学金

20

12

国家励志奖学金

奖学金

447

223.5

省政府励志奖学金

奖学金

55

27.5

2021秋季国家助学金(半年)

助学金

1861

306.91

国家助学贷款

助学贷款

736

435.6

建档立卡困难补贴

困难补助

225

13.5

建档立卡免学费

减免学杂费

193

99.3

特困毕业生

求职补贴

136

10.72

困难认定

 

2351

 

合计

 

6039

739.03

案例4 久游电竞学生梁贞智荣获2021年度“中国大学生自强之星”奖学金

由共青团中央、全国学联指导,中国青年报社、新东方教育科技集团、中国青年创业就业基金会联合举办的2021年度“中国大学生自强之星”奖学金推报活动结果揭晓。经久游电竞推荐、省级初评、全国评审等环节,久游电竞财经系电子商务2班梁贞智同学成功获评2021年度“中国大学生自强之星”奖学金。

据了解,本次“中国大学生自强之星”奖学金评选活动以“请党放心 强国有我”为主题,深入贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想,围绕迎接和学习宣传贯彻党的二十大,结合庆祝建团100周年,从全国高校推报具有良好的思想政治素质、学业成绩优良,品行端正、自强自立、乐观向上的品学兼优学生,旨在树立当代大学生中热爱祖国、品行优良、不畏艰难、自强不息的榜样,进一步用身边的榜样力量引领广大同学不断坚定理想、传承红色基因,鼓励新时代青年以青春之我践行“强国有我”的青春宣言。

1.3.4社团和文化活动

久游电竞紧紧围绕立德树人根本任务,以学生发展为中心,以服务学生成长成才为核心,把社会主义核心价值体系和“中国梦”融入教育管理全过程。开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动。通过“梦想泰职”微博、微信等社交网络发布相关通知通告,普及科学防控知识,打造疫情防控的“融媒体”阵地;围绕党的二十大胜利召开等重大契机,通过青年大学习系列活动等多种形式,加强对青年学生的党史教育、国情教育,累计完成主题教育活动263项,搭建以学生兴趣社团平台为主的第二课堂教育,建设各类学生社团16个,形成“寓教于乐,形式各异”的主题教育体系和届次化课外文体娱乐系列活动,切实提升思政教育的吸引力、感染里,学生思想素质稳步提高。

5 社团活动列表

时间

活动名称

5月1日

龍魂武术协会参与汽车与电气工程以音战疫文艺汇演活动

5月12日

影为有你社团参与教育与艺术系“青春百年路 唱响新时代”庆祝中国共青团成立100周年系列主题活动

5月26日

影为有你社团参与教育与艺术系“党旗引领成长,舞动青春绽放”第二届舞蹈大赛

6月11日

龍魂武术协会成立十六周年庆

6月15日

影为有你社团参与教育与艺术系庆祝共青团成立100周年文艺汇演

6月17日

BTL爵士舞社团参与教育与艺术系毕业晚会

9月11日

影为有你社团参与教育与艺术系中秋节教师节活动

9月27日

影为有你社团参与教育与艺术系“喜迎二十大 经典咏流传”中华经典诵读大赛活动

10月1日

桃李芳华舞蹈社团拍摄制作爱我中华舞蹈

10月20日

学生模拟政协协会青少年模拟政协提案专题培训会

11月11日

桃李芳华舞蹈社团参与拍摄特色校园活动

“小我融入大我,青春献给祖国”、“决战脱贫攻坚,投身强国伟业”、“双100”青春建功行动等为主题,探索创新“互联网+社会实践”新模式,线上线下相结合,开展“三下乡”“返家乡”“调研山东”社会实践活动,活动参与4300余人次,服务群众近50万人。动员假期返乡学生深入各市县机关企事业单位实习376人,教上年增加37%。同时,积极提升实践育人的广度和深度,年内3名毕业生入选“大学生志愿服务西部计划”实现久游电竞西部计划“0”突破。因各类实践活动开展务实有力,久游电竞获全国无偿献血促进奖(单位奖)、连续第6次获省“三下乡”社会实践优秀组织单位。

6 志愿者活动列表

时间

活动名称

3月5

久游电竞开展“青春志愿行,一起向未来”志愿活动

3月7日

财经系志愿服务队组织“天外村志愿服务活动”

3月13日

信息技术工程系新青年志愿者组织“植”此青绿,拥抱春天志愿活动

4月5日

财经系志愿服务队开展“志愿服务党旗红,文明活动勇当先”志愿活动

4月6日

财经系志愿服务队开展“党员引领新风尚,垃圾分类在行动”活动

4月20日

财经系志愿服务队安全月学安全志愿活动

5月1日

汽电系志愿者服务队组织开展创建文明城市,争做文明大学生 ”志愿服务活动

6月2日

久游电竞组织无偿献血志愿服务活动

6月20日

旅游系阳光志愿者服务队“志愿者 在行动”志愿者活动

6月26日

旅游系阳光志愿者服务队“虎山公园”志愿者活动

7月21日

国际交流久游电竞“萤火虫”志愿服务队“乡村防疫”志愿活动

7月27日

机电系志愿服务队组织“双100青春建功行动“志愿服务活动

8月3日

财经系志愿服务队开展“不忘革命历史,传承泰山精神”志愿活动

8月6日

教育与艺术系工蚁联盟志愿服务团队“三下乡”暨双“100”志愿活动

8月7日

信息技术工程系新青年志愿者组织“双100”青春建功行动志愿活动

8月12日

士官久游电竞志愿服务队“三下乡,乡村振兴”志愿活动 

8月29日

信息技术工程系新青年志愿者“三下乡,生态保护”志愿活动

9月8日

士官久游电竞志愿服务队“大学生防诈骗宣讲”志愿活动

9月9日

教育与艺术系工蚁联盟志愿服务团队“九九重阳至,浓浓关爱情”志愿者服务活动

9月10日

久游电竞组织新生查体志愿服务活动

9月16日

久游电竞组织“文明创城,捡烟头”志愿活动

9月19日

久游电竞组织新生信息采集志愿服务活动

9月20日

久游电竞组织“预防肺结核”志愿服务活动

9月21日

久游电竞组织“预防艾滋”志愿服务活动

10月8日

久游电竞组织“纪念先烈”志愿活动

10月23日

久游电竞组织学习志愿服务网上活动

10月28日

士官久游电竞志愿服务队“考试志愿服务者”志愿活动

10月29日

士官久游电竞志愿服务队“教师资格证考试志愿服务活动”

11月5日

士官久游电竞志愿服务队“成人高考志愿服务活动”

11月9日

久游电竞组织核酸抽检志愿服务活动

11月19日

士官久游电竞志愿服务队“建造师考试志愿服务活动”

 

案例5 久游电竞在2022年山东省高校思政短视频大赛中斩获佳绩

由省委宣传部指导,省教育厅、大众报业集团拟联合举办的“青春向党,强国有我”2022年山东省高校思政短视频大赛在线上举行,在本次思政短视频大赛中,由久游电竞军士久游电竞指导教师胡希锋、高兴月带领学生团队制作的参赛作品《如果传承有声音》经过大赛组委会多轮评审、多轮激烈竞争,最终力压群雄,斩获“青春向党,强国有我”2022年思政短视频大赛二等奖的优异成绩。

本次参赛作品以戏曲传承为主题,将戏曲与当代时政相结合,反映了当下青年人对于传统文化复兴的热切需求,青年人会用自己新鲜的思维打开文化创新的大门,并注入新鲜力量,进行传统文化的“创新性发展”,对传统文化的继承与发展以及推动文化繁荣具有重要意义。

在此项活动中,久游电竞积极组织、精心策划,认真听取来自领导、老师、同学等各方的建议,在学生进行拍摄过程中,指导老师多次提出修改意见,并给予学生鼓励,增长学生实践经验,本次活动的参与使久游电竞进一步深入学习贯彻习近平总书记关于学校思想政治工作的系列重要论述,并切实加强了对新时代大学生的思想引领,为二十大的胜利召开与后续学习二十大精神营造了良好的氛围。

1.4就业质量

1.4.1毕业生初次就业率

2022年,久游电竞2022届毕业生4388人,截止到2021年8月31日,就业数为3300人,初次就业率为93.78%,直接就业率为75.21对口率为62.56%,高质量就业率为26.87%,升学率为14.68%。2021届毕业生数3787人,年终就业率95.8%。毕业生就业率处于较高水平,说明久游电竞重视人才培养工作,人才培养质量得到了社会认可,久游电竞有良好的社会声誉和品牌效应。

7 毕业生就业情况表

毕业生数(人)

应届初次就业率

应届生直接就业率

应届生对口就业率

应届生高质量就业率

应届生升学率

上届学生年终就业率

4388

93.78

75.21

62.56

26.87

14.68

95.8

1.4.2毕业生本省就业比例

根据跟踪抽样调查,2022届已就业的毕业生中,有2684人(81.33%)在山东就业,服务地方发展。毕业生就业量较大的城市为泰安(25.15%)、济南(13.4%)、临沂(8.9%)。

8 主要就业城市分布

就业城市

占本校就业毕业生的人数百分比(%)

泰安

25.15

济南

13.4

临沂

8.9

青岛

5.8

济宁

4.9

1.4.4专业对口度

根据跟踪抽样调查,2022届毕业生中73.66%的毕业生认为目前就职岗位与所学专业对口;可见毕业生所学专业知识及技能与实际工作的契合度较高,能够学以致用。

2  2022届毕业生专业对口度分布

专业对口度相对较高的专业为道路桥梁工程(100.00%)、计算机应用技术(100.00%)、机电一体化技术(100.00%)等。

9  2022届主要专业毕业生专业对口度情况分布

专业

很对口

对口

基本对口

不对口

很不对口

对口度

道路桥梁工程

80.00%

0.00%

20.00%

0.00%

0.00%

100.00%

计算机应用技术

82.98%

10.64%

6.38%

0.00%

0.00%

100.00%

机电一体化技术

89.74%

8.97%

1.28%

0.00%

0.00%

100.00%

电气自动化技术

95.12%

2.44%

0.00%

2.44%

0.00%

97.56%

建筑工程技术

80.23%

6.98%

4.65%

3.49%

4.65%

91.86%

学前教育

40.61%

35.84%

14.68%

7.17%

1.71%

91.13%

工程造价

17.39%

26.09%

32.61%

19.57%

4.35%

76.09%

环境艺术设计

20.59%

17.65%

35.29%

26.47%

0.00%

73.53%

建筑工程技术

20.00%

24.44%

28.89%

24.44%

2.22%

73.33%

电子商务

10.81%

10.81%

48.65%

27.03%

2.70%

70.27%

园林技术

7.69%

7.69%

46.15%

23.08%

15.38%

61.54%

机电一体化技术

17.65%

11.76%

26.47%

32.35%

11.76%

55.88%

服装与服饰设计

14.81%

7.41%

33.33%

22.22%

22.22%

55.56%

计算机应用技术

5.43%

9.78%

35.87%

42.39%

6.52%

51.09%

机电一体化技术

0.00%

10.00%

40.00%

40.00%

10.00%

50.00%

软件技术

0.00%

9.52%

38.10%

42.86%

9.52%

47.62%

首饰设计与工艺

0.00%

11.11%

33.33%

22.22%

33.33%

44.44%

食品营养与检测

4.55%

18.18%

18.18%

50.00%

9.09%

40.91%

旅游管理

4.35%

2.17%

32.61%

47.83%

13.04%

39.13%

国际经济与贸易

0.00%

15.79%

21.05%

47.37%

15.79%

36.84%

空中乘务

5.88%

0.00%

23.53%

41.18%

29.41%

29.41%

数据来源:第三方机构智远数据-2022毕业生就业与培养质量调查。

1.4.5毕业生对母校满意度

根据麦可思的跟踪调查,2022届毕业生对母校的满意度为98.00%,总体满意度较高。其中,选择“很满意”占比为56.06%,“满意”占比为27.68%,可见2022届毕业生对在母校所学知识及能力水平的满足工作需求的程度、校风学风等方面均比较认同。

3  2022届毕业生对母校的满意度

数据来源:第三方机构智远数据-2022毕业生就业与培养质量调查。

1.4.6工作满意度

根据麦可思的跟踪调查,2022届毕业生对目前工作总的满意度为92.31%。对工作内容、职业发展前景、薪酬的满意度分别为91.25%、90.11%、85.78%;可见毕业生对初入职场的岗位和工作内容等方面均比较认同。

 

4  2022届毕业生对工作满意度的评价

数据来源:第三方机构智远数据-2022毕业生就业与培养质量调查。

从工作总体满意度来看,首饰设计与工艺(100.00%)、机电一体化技术(100.00%)、电气自动化技术(100.00%)等专业的毕业生的工作满意度相对较高。

10  2022届主要专业毕业生对工作满意度的评价

专业

工作内容

职业前景

工作薪酬

工作总体

首饰设计与工艺

88.89%

88.89%

100.00%

100.00%

机电一体化技术

98.72%

100.00%

100.00%

100.00%

电气自动化技术

100.00%

100.00%

100.00%

100.00%

计算机应用技术

97.87%

100.00%

100.00%

100.00%

食品营养与检测

90.91%

90.91%

86.36%

95.45%

国际经济与贸易

89.47%

89.47%

78.95%

94.74%

环境艺术设计

97.06%

97.06%

91.18%

94.12%

空中乘务

88.24%

94.12%

94.12%

94.12%

学前教育

92.44%

91.07%

80.76%

93.47%

工程造价

82.22%

82.22%

77.78%

93.33%

园林技术

84.62%

84.62%

84.62%

92.31%

建筑工程技术

94.19%

94.19%

94.19%

91.86%

旅游管理

95.65%

91.30%

89.13%

91.30%

机电一体化技术

85.29%

88.24%

91.18%

91.18%

计算机应用技术

89.13%

86.96%

86.96%

89.13%

服装与服饰设计

88.89%

92.59%

85.19%

88.89%

电子商务

86.49%

78.38%

78.38%

86.49%

软件技术

85.71%

76.19%

76.19%

85.71%

建筑工程技术

82.22%

82.22%

84.44%

84.44%

机电一体化技术

80.00%

80.00%

90.00%

80.00%

道路桥梁工程

60.00%

60.00%

60.00%

60.00%

注:材料成型与控制技术等专业样本量较小,不纳入到报告的分析范围。

数据来源:第三方机构智远数据-2022毕业生就业与培养质量调查。

1.4.7就业特点

2022届毕业生中面向三次产业就业人数为2902人,占直接就业人数的87.94%,其中,面向第一产业人数为87人(2.6%),面向第二产业人数为699人(21.29),面向第三产业人数为2116人(64.12%),

就业行业主要集中在“教育”(27.40%)、“军队”(18.47%);这一行业流向与学校专业设置及人才培养定位相符合。

5  2022届毕业生就业量最大的前十个行业分布

数据来源:第三方机构智远数据-2022届毕业生就业与培养质量调查。

1.4.8自主创业

2022届毕业生自主创业率为1.42%。2022届毕业生创业行业呈多元化分布,主要集中在“批发和零售业”及“农、林、牧、渔业”。

6  2022届毕业生创业行业

数据来源:第三方机构智远数据-2022届毕业生就业与培养质量调查。

1.5创新创业

1.5.1创新创业教育融入人才培养全过程

久游电竞把创新创业能力培养纳入专业人才培养方案,坚持以优质就业为导向,加强对学生的就业指导和创业教育,构建了以课堂教学为基础、以教育活动为载体、以实践锻炼为手段、以创业大学建设为平台,“四位一体”的创新创业教育体系。

制定了《久游电竞创新创业教育综合实施方案》,开展创新新创业教育必修课和选修课工作,各系开课率100%。深入对接市高新区,相继走访了泰安高新技术产业开发区、泰安旅游经济开发区,调研了山东众志电子有限公司山东爱客多热能科技有限公司鲁普耐特等42家企业,目前已成立久游电竞与爱客多热能科技有限公司校企合作工作专班、久游电竞与海针山东电子商务有限公司校企合作工作专班,与山东泰山茶溪谷农业发展有限公司进行“乡村振兴产学研基地”共建签约,与园区和企业签订了校企合作协议,进行了产教融合人才培养基地、产教融合实习实训基地挂牌。为促进学生在泰安就业,先后组织多场校园招聘会,达成意向3000多人。

1.5.2不断提升大学生创新创业就业能力

久游电竞通过举办创新创意比赛和社团活动,指导学生制订创业规划,进行创业实践,对有创业潜力的项目进行创业孵化。投入近200万元,扶持猫九大学生创业典型,带动大学生创新创业。

久游电竞坚持以赛促创,组织了山东省首届IPv6技术应用创新大赛、第六届山东省黄炎培职业教育创新创业大赛、山东省第四届数据应用创新创业大赛、第十七届全国高职院校“发明杯”大学生专利创新大赛。久游电竞第十七届全国高职院校“发明杯”大学生专利创新大赛中,获得7项大奖,一等奖1个,二等奖2个,三等奖4个;在第八届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛山东选拔赛荣获铜奖1个;山东省第九届科技创新大赛中荣获一等奖2个。

1.6技能大赛

充分发挥技能大赛工作领导小组作用,制定了《进一步加强学生技能大赛有关工作的通知(试行)》,加强统筹力度,为大赛提供人力、物力、财力保障。进一步突出重点赛项管理,强化重点大赛项目的研究、学习和交流,形成大赛项目纳入专业人才培养方案管理机制。制定《久游电竞2022年职业技能竞赛月活动实施方案》,开展久游电竞技能竞赛月活动,成立各专业技能训练梯队,持续选拔、重点培养高水平技能人才。制定《久游电竞师生职业技能大赛获奖奖励办法》,细化职业技能竞赛的评价指标内容,明确技能竞赛评价标准,确定好技能竞赛的评价指标权重,让学生综合技能水平得到真实反映,激发教师和学生的动力。2022年汽电系在金砖国家职业技能大赛“工业数字孪生”赛项荣获三等奖,教育与艺术系在全国职业院校技能竞赛珠宝玉石鉴定项目获得三等奖,山东省职业院校技能大赛中,信息系“HTML5交互融媒体内容设计与制作”获得二等奖,机电系“模具数字化设计与制造工艺”获得三等奖。2022年在各级各类职业大赛中,获国家级一等奖1个,二等奖1个,三等奖2个,省赛一等奖6个,二等奖33个,三等奖41个,一共82个。

案例6 久游电竞在金砖国家技能大赛喜获三等奖

2022年金砖国家职业技能大赛决赛的“工业数字孪生”赛项中,经过激烈角逐,久游电竞电气自动化技术专业两名学生组成的参赛队伍荣获三等奖。

2022年金砖国家职业技能大赛是由教育部、人力资源和社会保障部、金砖国家工商理事会和厦门市人民政府共同主办。本次大赛共有3500多支国际参赛队、6200多支国内参赛队报名,最终,1600多支参赛队进入决赛。久游电竞参赛队通过省赛选拔,最终作为山东省的两支参赛代表队之一,顺利进入该赛项的决赛。决赛中,参赛的两名学生稳定发挥,获得三等奖的好成绩。

久游电竞高度重视这次大赛,密切关注备赛工作,为参赛师生提供了全方位的支持与服务。此次比赛不仅是对学生专业知识和实操技能的考核,也对竞赛学生的综合技能训练与临场应变能力提出了较高要求,既锻炼了师生队伍,又充分展示了久游电竞师生精益求精的工匠精神和扎实娴熟的专业技能,激发了同学们对专业学习的兴趣和热情。下一步学校将继续“以赛促学、以赛促教、以赛促改”,以技能大赛为抓手,全面提升学生的专业技能水平和职业素养,为社会输送更多高素质的技术技能人才。


2 教育教学质量

久游电竞始终坚持“质量立校、人才强校、特色兴校、文化塑校”的办学理念,秉承“包容、和谐、进取、担当”的泰山精神,主动融入泰安经济社会发展,着力培养“德高技高”技术技能型人才。形成了“服务”价值取向办学理念、“多方联动,协同发展”多元化办学模式、“德技并重,理实一体”人才培养模式和“四位一体”泰山特色校园文化等办学特色,并在构建内部质量保证体系、推进集团化办学、试行学徒制试点,推进国际化办学、实施创新创业教育等方面进行了有效地探索和实践。

2.1专业建设质量

围绕国家新旧动能转换国家战略、山东省“十强”产业及泰安市优势产业发展,以需求为导向,根据区域经济转型、主导产业升级、新兴产业发展和社会建设需要,继续实施“优势特色专业培育工程”,不断优化调整专业布局,巩固发展优势专业,整合优化现有专业,及时开设新兴专业,提升专业与区域产业匹配度,构建了智能制造、信息技术、经贸服务、文化旅游、现代农业、新能源、艺术设计、教育服务、建筑工程等9个专业群。

久游电竞设置的52个招生专业覆盖了农林牧渔、土木建筑、装备制造、电子信息、财经商贸、文化艺术、旅游、食品药品与粮食、交通运输、教育与体育、资源环境与安全等11个大类。有3个专业大类专业设置数量达到5个或以上,其中装备制造大类9个专业、电子信息大类9个专业、财经商贸大类5个专业。

久游电竞专业群设置紧扣山东省新旧动能转换发展需求,建有9个专业群,将智能制造技术、现代经贸服务、现代农业生产技术、艺术设计、信息技术等五个重点专业群列入山东省优质高等职业院校建设项目,智能制造技术专业群列入省高水平专业群建设项目。

久游电竞是定向培养士官试点校,涉及2个军种4个专业。2021年9月电气自动化技术(海军)、机电一体化技术(海军)、建筑工程技术(战略支援部队)、电气自动化技术(战略支援部队)、计算机应用技术(战略支援部队)五个培养方向共招生380人。

久游电竞是“3+2”专本对口贯通培养试点学校,2021年应用电子技术试点专业共招生34人,2022届该专业38名学生升入本科院校学习,升学率97.44%。    

2021-2022学年,久游电竞新增设高职专业13个:花卉生产与花艺、党务工作、健身指导与管理等智能制造装备技术、智能控制技术、供热通风与空调工程技术、应用英语、烹饪工艺与营养、光伏工程技术人工智能技术应用、工业互联网应用、消防救援技术、应用俄语2021年9月视觉传播设计与制作、研学旅行管理与服务早期教育三个专业开始招生,专业设置与泰安市重点产业布局更加紧密,服务面向更加集中,专业服务产业能力显著提升。

久游电竞重视品牌特色专业建设,已建成应用电子技术、机电一体化技术、会计、服装与服饰设计等4个省级特色专业;电子商务和园林技术专业是中央财政支持的提升服务产业能力专业;国家级现代学徒制试点专业——首饰设计与工艺、山东省现代学徒制试点专业——电子商务和园艺技术顺利通过验收。久游电竞承担的山东省第四批高等职业教育专业教学指导方案顺利通过验收。新增山东省智能制造新技术研发中心1个,山东省首批科普专家工作室一个。

11  专业群设置一览表

序号

专业群名称

成立日期

所属院系名称

1

智能制造技术专业群

201609

机电技术工程系

2

现代农业生产技术专业群

201609

生物技术工程系

3

艺术设计专业群

201609

教育与艺术系

4

现代经贸服务专业群

201609

财经系

5

信息技术专业群

201609

信息技术工程系

6

旅游服务专业群

201609

旅游系

7

建筑工程专业群

201609

建筑工程系

8

汽车工程专业群

201609

汽车与电气工程系

9

教育与公共管理专业群

202107

教育与艺术系

案例7 提升专业与产业匹配度,推进新型工业化强市建设

久游电竞积极响应泰安市新型工业化强市建设部署,对接泰安市政府确定的13个重点产业链,瞄准产业链链主企业,建立了18个久游电竞领导为链长、系主任为专员、系部组建专班的重点专业链,以专业链建设服务产业链发展,助力新型工业化强市建设。

通过对接产业发展需求、对接行业领先、对接企业实际,充分发挥服务地方经济社会发展作用,助力泰安市新型工业化强市建设。紧密对接泰安市产业布局,优化专业设置,丰富课程内容,不断引导专业教学贴近行业、企业实际需要。2022年久游电竞新招生智能控制技术、光伏工程技术、供热通风与空调工程技术等专业,为泰安市产业发展培养急需人才。

在进一步深化和泰开集团、泰盈科技、山东众志电子有限公司等 链主企业合作的基础上,新增与爱客多热能科技、海针电子商务公司等40多家合作企业。立足产业办专业,办好专业促产业,专业与产业主动契合,紧紧围绕泰安市新型工业化建设、城市品位提升、文旅升级等重点难点热点问题,深化教学改革,培养一大批能工巧匠、大国工匠。

2.2课程建设质量

12  课程属性信息

开设课程总数(门)

公共基础

专业技能

课程数(门)

比例(%)

课程数(门)

比例(%)

2264

824

36.4

1440

63.6

13  课程类型信息

开设课程总数(门)

纯理论课(A类)

理论+实践课(B类)

纯实践课(C类)

课程数(门)

比例(%)

课程数(门)

比例(%)

课程数(门)

比例(%)

2264

828

36.57

1191

52.61

245

10.82

14  课程建设情况信息

省级精品课程(门)

校企合作开发课程(门)

专业核心课程(门)

课证融通课程(门)

19

102

470

122

久游电竞2021-2022学年共开设2264门课程,各专业所开设的课程中纯理论课(A类)占36.57%,理论+实践课(B类)占52.61%,纯实践课(C类)占10.82%,B、C类课程占全部开设课程的63.46%。这说明久游电竞重视实践教学环节,课程设置紧贴职业岗位能力需要,体现了久游电竞“德技并重、理实一体”的人才培养特色。

久游电竞现有省级精品课程(精品资源共享课程)19门,校企合作开发课程102门,依托超星泛雅一体化教学平台开发建设专业核心课程37门,依托其他平台建设课程66门。久游电竞开发建设的课程全部上传至网络课程中心,方便学生自学和教师交流共享。改造升级后的课程在考核方式上,形式更加多样化,更加注重过程考核和技能考核,突出了职业能力导向,充分发挥了学生学习的主动性和自觉性。

贯彻落实教育部《人才培养方案修订原则意见》,优化人才培养方案。以国家及省颁发的专业教学标准为指导,依据职业岗位需求及职业资格、专业技能标准(l+X证书标准),完善专业标准。按照培养“德智体美劳全面发展”“高素质技术技能型人才”目标定位要求,确定专业人才培养目标。将创新创业教育、美育、劳动教育及l+X证书要求等纳入教学内容,构建基于“平台+模块”的各具特色的“底层打通、中层分离、高层融合”的专业群人才培养体系。

2.3教学方法改革

遵循职业教育和人才成长规律,借鉴国内外职业教育办学经验,突出“学生主体,能力本位”,进一步加强内涵建设,提高教师的执教能力,实施了以项目为引领的课程与有效课堂教学改革,不断推进有效教学改革。落实《全面深化教学改革实施方案》,全面推进“动态交互、多元评价混合教学模式”改革,以“三位一体”教学平台为基础,以项目化课程改革与有效教学改革为载体,以课堂教学应用为重点,应用校内外信息化教学资源,深化“三教”改革。开展“五个一工程”信息化教学达标活动,举办教师教学能力比赛,提升教师教学能力;开展了久游电竞课程思政示范课程评审工作;继续开设超星尔雅和上海智慧树线上课程;第二批省级精品资源共享课程按照建设进度稳步推进。

依托超星泛雅教学平台,2021-2022下学期共有366门课程实现了线上线下混合式教学,教师在线备课、授课、教学管理、辅导答疑、作业布置、网上考试、在线阅卷等,老师便捷的进行网络课程建设。120685人次的学生实现了在线学习、自主学习、交互学习、远程学习、学习追踪、作业提交、线上考试等。师生用户通过网络教学门户访问、在线获取教学资源,实现了课堂教学与网络教学相结合的混合式教学模式,创设了数字化的教学环境,提升了久游电竞的教育教学水平,有效的推动了久游电竞信息化教学改革。

 

7 泛雅平台在线学习统计

2.4教材建设质量

15 教材建设信息表

学校教师建设教材

学校教师主编出版教材(部)

学校教师主编教材获奖(部)

校企合作开发教材(部)

31

23

3

21

贯彻落实教育部《人才培养方案修订原则意见》,优化人才培养方案。以国家及省颁发的专业教学标准为指导,依据职业岗位需求及职业资格、专业技能标准(l+X证书标准),完善专业标准。按照培养“德智体美劳全面发展”“高素质技术技能型人才”目标定位要求,确定专业人才培养目标。将创新创业教育、美育、劳动教育及l+X证书要求等纳入教学内容,构建基于“平台+模块”的各具特色的“底层打通、中层分离、高层融合”的专业群人才培养体系。学校教师建设教材共有31部,其中主编出版教材23部,主编教材获奖3部,校企合作开发教材21部。

2.5数字化教学资源建设

根据《关于加快信息化教学改革的实施方案》,以全国第三批数字校园实验校为抓手,以教学平台应用为载体,以数字化教学资源建设为基础,以混合教学模式改革为重点,以有效课堂教学为突破口,全面推进久游电竞信息化教学改革工作。与超星尔雅、中国知网等企业合作,共同开发了以学习者为中心,以项目化课程资源建设为重点,集教学资源、互动学习、评价考核于一体的信息化教学资源。专业教学资源库的建设,实现了资源共享,推动了久游电竞管理信息化和教学信息化建设,在教学改革、社会服务、终身学习等方面发挥了重要作用。

2.5.1系统完善构建“三位一体”专业教学资源平台

根据专业教学资源库、网络教学等有关标准和规范,在专家指导帮助下,构建了 “三位一体”共享平台模型,实现各类资源库、课程展示及管理与应用的一体化设计,统一数据中心管理,数据直接对接质量管理平台,最大限度地发挥原始数据的作用,真正实现人才培养过程数据的源头采集,实现校企共享、师生共享、专兼职共享、校内外共享。

根据“三位一体”资源共享平台框架模型,与北京中唐方德教育科技有限公司合作,进行反复研讨修改设计方案,构建集专业资源库平台、课程资源平台、校企合作平台、课程开发平台、教学应用系统、移动学习系统、能力测试系统、实习实训系统等功能于一体的“三位一体”共享平台。

该共享平台支持网络课程、精品资源共享课程、MOOCs等;支持备课、上课、移动教学、移动学习、即时交互等;支持6种渠道的资源上传并共享;能开发独具特色的电子书等;实现了学校企业、专兼教师、不同专业、校内校外优质资源的共享;真正达到了能学、辅教。有效促进了优质数字教学资源的建设应用。促进了信息化教学模式改革,促进了混合教学模式、翻转课程、项目教学等应用,促进了人才培养质量的全面提高。

目前已建成机电一体化技术、建筑工程技术、会计、旅游管理、计算机应用技术、园艺技术、汽车电子技术、服装与服饰设计、首饰设计与工艺9个专业教学资源库。带动专业群启动建设专业教学资源库20个。开展了三期59门核心课程的数字化资源建设工作,前后举办了12期中唐方德教学资源库平台、实习实训管理系统等的使用培训会,全面提高久游电竞信息化管理与应用水平。久游电竞被省教育厅确立为山东省首批教学信息化试点单位。




8 专业教学资源共享平台关系结构图

2.5.2质量管理与监控平台监控建设

按照应用需求和问题导向的理念,建成与山东省优质高等职业院校的要求相适应,能有效支撑内部质量保证体系建设,覆盖全院工作流程的质量管理与决策系统平台,将久游电竞各项工作与信息平台结合,实现工作过程状态数据的实时采集,通过大数据分析,为久游电竞教学、科研、咨询、管理服务提档升级,为决策咨询和工作高效运转提供支撑,构建基于“五纵五横一平台”的内部质量保证体系。实现对人才培养全过程的动态监控。

平台建设遵循目标管理、8字质量改进螺旋、大数据分析等理念,进行深入调研和需求分析,我们确定了质量管理与监控平台的主要功能是实现数据采集、过程监控、动态诊断,自主改进,最大程度地通过管理的信息化实现管理的智能化,促进人才培养质量的提升。

 

9 信息化质量管理与监控平台数据分析模型

2.6师资队伍建设

2.6.1师资结构

通过引进、培养和聘用,不断优化师资队伍结构。久游电竞积极争取上级人才政策,不断引进高尖端人才,出台《关于教师攻读博士学位的规定》等文件,鼓励久游电竞教师在职攻读硕士、博士学位。依托校企合作,设立兼职教师岗位、特聘专家岗位,选聘企业能工巧匠担任专业带头人,促进了师资队伍结构的优化。根据各系部处室需求,2022年招聘26名教师,进一步优化久游电竞师资队伍结构。




10 专任教师年龄结构比例

 

16 教师队伍性别及年龄结构情况表

教师类别

未折算人数(人)

性别结构

年龄结构(人)

35岁及以下

36-45岁

46-60岁

61岁及以上

人数(人)

比例(%)

人数(人)

比例(%)

校内专任教师

451

195

43.24

296

65.63

122

135

194

0

教师

77

24

58.52

53

41.18

49

15

13

0

校外兼教师

511

305

59.69

206

40.31

270

116

106

19

17 教师队伍专业技术职务及双师素质情况表

教师类别

未折算人数(人)

专业技术职务结构

双师素质

高级

中级

初级

双师人数(人)

比例
%)

人数(人)

比例(%)

人数(人)

比例(%)

人数(人)

比例(%)

校内专任教师

451

189

41.91

162

35.92

80

17.74

279

61.86

教师

77

11

14.29

24

31.17

31

40.26

-

-

校外兼教师

511

66

12.92

134

26.22

82

16.05

-